每一个企业都有自己的的工作服，而且大多数企业都是统一定做工作服。定做工作服是穿在员工人身上的，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的工作服体现的是企业的稳健作风；而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的和开拓精神。
1、涤卡：涤卡面料摸起来比制服呢有质感，垂感和支感都很强，强度和耐磨性都很好，缩水率小，制成产品外型不易走样，且，酒店工作服，耐用性能好。
2、纯棉沙卡：是高密、引入组织织物、纹路清晰、岗谷分明、布面光称、品质良好，适合工程夹克，连体服，休闲服，包，工作手套等。
3、纯棉帆布：纯棉帆布是一种较粗厚的平纹布，密度高，手感厚实，织纹清晰，坚牢耐磨，是做夹克的好材料。
4、府绸：各种府绸织物均有布面洁净平整，质地细致，粒纹饱满，光泽莹润柔和，手感柔软滑糯等特征，作为夏装工作服的手选材料。
5、防尘防静电：防尘防静电此种面料结实耐磨、柔软舒适、吸湿透气，可加工成各种高挡防静电棉工作服，适用于储运、化工、煤气、石油、煤矿、海运、宇航等易然易暴的作业环境。
工作服定做要满足哪些基本要求？
如今，工作服已经成为了许多企业、公司、工厂展现企业形象的一种方式，它不仅可以起到一种统一的美，还能提高企业的凝聚力、规范员工们的行为，方便统一管理。而一件合适的工作服，都是需要进行订做的，因为订做的工作服都是依据实际测量的数据来操作的，所以它才是蕞适合自己自己进行穿着的。那么工作服定做要满足哪些基本要求呢?
1、面料要好
大家应该都知道，工作服是我们在工作时所穿着的服装，其时间较长，因此我们在工作服订做时，应当尽可能地选择精良的面料，这样才可以保证工作服使用寿命的长久。在一般情况之下，可以考虑纯毛、纯棉、棉毛、棉麻、毛麻、涤棉等面料，这些面料不仅吸湿、舒适、还十分地经济实惠。
2、色彩要少
在一件工作服中，其标志性色彩占据着一个重要的位置，它可以代表着其公司、企业的特色及形象。但是在选择颜色时，其色彩宜少不宜多，否则过多的色彩，在看起来的时候，会显得色彩杂乱无章或者花里胡哨，工作服设计，不利于维护公司、企业的整体形象。因此在工作服订做时，其色彩的选择蕞好不要超过三种。
3、做工要精细
做工的精细程度是我们衡量一件工作服定做的一个标准，只有好的做工，才可以订做出一件产品质量好的工作服。因此我们可以通过车线、绣花等方面来进行检查做工的精细程度。如：在进行制作时，其车线要平整，不起皱、不扭曲。其绣花要清晰，线头剪清、反面的衬纸修剪干净，印花要求清晰、不透底、不脱胶。
工作服定做的基本性质表现在其物质与精神性两个方面。工作服的实用性强是区别生活时装的蕞大特点。既然是工作时穿的服装，从服装的精神性来看，工作服必须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范，培养敬业爱岗的精神。穿上工作服，人们就要身心地投入工作，让每位员工尽心尽责，增强工作责任心和集体感。
实用的工作服应适应不同的工作环境，因此其设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。材料的选择上，为了满足产业工作的性质，要综合考虑材料的理论性能、生物性能、加工性能等；款式设计应以工作特征为依据，铜陵工作服，结构合理，色彩适宜，任何过于时髦、花俏的款式都不能纳入到工作服定制之中；在定制加工上，要求裁剪准确，缝纫牢固，规格号型齐全、整烫定型平整、包装精致良好。
经济耐用是实用性的又一方面。工作服都是专为企业定制的，所以必须对其成本核算斤斤计较，哪怕是定制图案的颜色数量和图案大小，价廉物美是大部分工作服的特点。因此，在保证质量要求的前提下，应尽可能地价格合理，一衣多穿，减少使用企业与服装定制企业本身的负担和成本。
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